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體育播報7月13日宣 ESPN報道

，國際足聯(lián)與球員工會達成協(xié)議

，確保球員休息時間

。

在紐約舉行的一次會議上

，國際足聯(lián)主席因凡蒂諾與全球主要球員工會的高級代表進行了會談，最終就標準化球員休息期達成一致

。這一勝利對于球員工會來說意義重大

。

鑒于球員疲勞問題日益嚴重，球員團體曾要求國際足聯(lián)采取行動

，保障球員福利

，特別是在今年夏天首次舉辦32支球隊參加的俱樂部世界杯期間。這次比賽安排在歐洲休賽期進行

，引發(fā)了球員團體的關注

。

經(jīng)過周六的討論，國際足聯(lián)和球員工會已經(jīng)就比賽間至少72小時的休息時間和賽季結(jié)束后至少三周的休息期達成了共識

。此外

，還提出了一項建議，即在涉及球員事務的國際足聯(lián)理事會會議上

，允許球員工會參與

。

國際足聯(lián)在一份聲明中表示：“會議討論了關于球員健康（包括男女球員）的關鍵問題，這是國際足聯(lián)的首要任務

，因為這屬于國際勞工組織（ILO）制定的職業(yè)風險預防框架的一部分

。國際足聯(lián)和球員工會審查了即將開展的合作項目，特別關注球員休息和恢復以及國際比賽日程內(nèi)的賽事

。雙方一致認為

，比賽之間必須有至少72小時的休息時間，并且每個賽季結(jié)束后

，球員應享有至少21天的休息或假期

。”

國際足聯(lián)表示

，俱樂部和球員應根據(jù)各自的賽程和個人情況

，靈活管理這一時期，并考慮到適用的集體協(xié)議

。此外

，每周還應安排一天休息時間

，但需務實處理。

討論中還提到

，在制定即將到來的國際比賽日程政策時

，應考慮球員的長途洲際旅行以及比賽期間的氣候條件。2024年6月

，全球足球運動員聯(lián)盟FIFPRO及英格蘭和法國的球員工會向歐盟提起訴訟

，指控國際足聯(lián)通過擴大世界杯規(guī)模和引入世俱杯，濫用其主導地位并違反歐洲競爭法

。在美國舉辦的世俱杯前夕

，F(xiàn)IFPRO呼吁在每個賽季結(jié)束后強制實行四周的休息期。由于國際足聯(lián)在未與球員團體協(xié)商的情況下引入了世俱杯

，國際足聯(lián)和球員工會一致認為

，需要在俱樂部賽程和國家隊賽程之間找到平衡。

國際足聯(lián)聲明稱：“關于比賽

，國際足聯(lián)和球員工會一致認為

，在國家隊足球和俱樂部足球之間，以及國內(nèi)

、洲際和全球俱樂部賽事之間

，找到正確的平衡至關重要?div id="m50uktp" class="box-center"> ！?/p>

聲明還指出

，為世界各地的球員提供參加頂級比賽的機會，有助于推動全球足球的發(fā)展

。同時

，為那些尚未達到最高國際水平的球員提供更多比賽機會也被視為優(yōu)先事項。

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